Janet, beleidsmedewerker FA
Janet, beleidsmedewerker FA
Greetje, directeur
Greetje, directeur
Marjan, secretaresse
Marjan, secretaresse
André, adviseur-controller
André, adviseur-controller
Jenet, secretaresse
Jenet, secretaresse
Leny, senior adviseur rechtspositie
Leny, senior adviseur rechtspositie
Jolanda, medewerker rechtspositie
Jolanda, medewerker rechtspositie
Hennie, beleidsmedewerker FA
Hennie, beleidsmedewerker FA
Agnes, HR adviseur-FG
Agnes, HR adviseur-FG
Kleisje, medewerker FA
Kleisje, medewerker FA
Anna, adjunct-directeur
Anna, adjunct-directeur
Tina, medewerker PSA-juridisch
Tina, medewerker PSA-juridisch
Miranda, beleidsmedewerker FA
Miranda, beleidsmedewerker FA
Koos, beleidsmedewerker FA
Koos, beleidsmedewerker FA
Alice, medewerker PSA
Alice, medewerker PSA
Sanne, medewerker PSA
Sanne, medewerker PSA
Linda, senior HR adviseur
Linda, senior HR adviseur
Inge, adviseur-controller
Inge, adviseur-controller
Theresa, medewerker PSA
Theresa, medewerker PSA
Jan, medewerker PSA-systeembeheer
Jan, medewerker PSA-systeembeheer
Martien, hoofd PSA
Martien, hoofd PSA
Alie, medewerker PSA
Alie, medewerker PSA
Annelies, relatiebeheerder
Annelies, relatiebeheerder
Lyke, medewerker FA
Lyke, medewerker FA
Jordy, medewerker FA
Jordy, medewerker FA
Anco, beleidsmedewerker PSA
Anco, beleidsmedewerker PSA
Hennie, medewerker FA
Hennie, medewerker FA
Via onze mutatietool worden gewenste wijzigingen voor benoemingen doorgegeven.
Naast het verwerken van de juiste werktijdfactoren is ook het vullen van het goede werkrooster belangrijk. Tevens is het goed verwerken van de werkdagen voor een werknemer van belang voor de berekening van een uiteindelijke uitkering, na langdurig ziekteverlof en een afkeuring of bij werkloosheid.
Het regelmatig bijwerken van het weekrooster is daarom aan te bevelen.